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六十四型MBTI有它的标准和解释,首先MBTI的中间两个字母ST(稳重)代表了你的主导性格,第一个字母E拆分的NF(活泼)代表你的次级性格,
第四个字母J拆分的NT(强势)代表你的抗压性格,所以你是ESTJ(NF、ST、NT),而不是十六型MBTI给出的intp或istj,基于你的主导性格ST(稳重)是内倾的,又基于你的次级性格NF(活泼)是外向的,所以你是内倾气质、外向性格,这种性格属于矛盾性格,平时会有点情绪不稳定。心里有压力,脾气会变得火爆,这是基于你的抗压性格是NT(强势)。
主导性格代表了你的职业方向,对你而言,先任务、后人际,有压力迎难而上是你性格完善的三部曲,针对事你有责任心和原则性,你的心理需求是自尊,在事务性质的岗位,更容易体现你主导性格ST(稳重)的潜能,没有人会看不起你,在这个基础上,你再也不会说,对社交不感兴趣,或者在人际社交上会遇到麻烦,而担心自己交不到朋友,因为你迈出的第一步是针对任务,第二步再经营人际关系,就突然没有那么难了,因为你的次级性格就是NF(活泼),你认为六十四型MBTI测试还蛮准的,遇到压力你会突然暴躁,暴躁是NT(强势)的行为,且是负面的,若你做ST(稳重)的事,在职业满足中,与人相处会体验到兴奋,应对压力会迎难而上,在这种抗压情境中,你不仅不会暴躁,而且会感到愉悦。
你还说,不顺着我的计划,我就会产生“你们为什么都要和我对着干”这种想法,为何你会认为别人会与你对着干,因为你觉得自己的做法是正确的,是通过你深思熟虑的,所以,你才会觉得别人与你作对,实际上没有人与你作对,他们可能不喜欢计划,觉得计划赶不上变化,这是不同性格的认知差异,你需要变通一下,让别人知道你所做的一切是对大家的贡献,这就需要你考虑别人是什么性格和价值观,考虑了别人的性格和价值观,正常的交流可以推进,因为你不仅知己,而且知彼。
从事艺术方面的工作,我个人觉得,艺术管理可匹配你,在理想状态下,你是一位不可多得的管理人才,比如,喜欢做计划、追求完美、关注细节,有社交表达的潜能,抗压能力强。
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